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文檔簡介
1、天津市殘疾人基層組織和工作人員綜合管理平臺軟件開發(fā)項目需求書?、項口背景殘疾人專職委員是指在街道(鎮(zhèn))殘聯(lián)主席團委員和社區(qū)(村)殘協(xié)委員中,通過協(xié)商選舉或公開招聘方式產生的,專職或相對 專職,協(xié)助街道(鎮(zhèn))殘聯(lián)理事長或社區(qū)(村)殘協(xié)主席開展殘疾人工作的殘疾人委員。目前我市有殘疾人專職委員5000余人,隨著 殘疾人專職委員崗位管理制度的不斷完善,管理理念的不斷提升,目前管理模式下的一些問題也逐漸暴露出來。一方面對于全市殘疾 人專職委員的人
2、員崗位情況沒有一個準確的掌握。由于信息流通不暢,對于基層單位人員崗位及信息的變動,上級單位不能及時掌握, 信息上報的滯后性,造成崗位人員統(tǒng)計數(shù)據不準確。另一方而對于公開招聘、合同管理、績效考核等日常的管理工作,基層單位和管 理單位,包括市殘聯(lián)各級之間不能實現(xiàn)實時互動,為殘疾人專職委員的崗位人員管理工作帶來諸多不便。在此背景下,建設一個殘疾人基層組織管理、專職委員人事管理及績效考核的統(tǒng)一服務平臺,將全市所有的殘疾人專職委員都納 入到系統(tǒng)管
3、理中來,實現(xiàn)崗位人員管理的實時性、業(yè)務辦理的互聯(lián)互通,并在此基礎上實現(xiàn)合同管理、績效管理、工資管理、培訓管 理等多種管理職能。二、商務需求序號 需求條款 是否為實 質性條款原因說明(實質性條款需列明原因)1 須提供依法繳納稅收和社會保障資金的記錄 否2 須提供經會計師事務所審計的上年度財務報告 否附件:系統(tǒng)功能模塊要求系統(tǒng)的主要功能分為以下幾個部分:1. 組織管理對各級基層單位的組織結構進行定義和管理,即劃分單位、設置崗位、崗位之間的管
4、理結構、崗位的數(shù)量等。2. 崗位管理主要實現(xiàn)各級基層單位殘疾人專職委員崗位的管理,生成崗位說明書與崗位任職資格書,實現(xiàn)定員定崗管理, 可以設置和查看各級單位崗位在崗或缺編情況,查看崗位歷史聘用記錄,并能夠實現(xiàn)崗位錄用、減少等日常的管理 業(yè)務。3. 人員管理建立各級人員信息檔案,管理各級人員基本信息及變動信息,完成各類人員管理臺帳;實現(xiàn)組織內部各級機構、 部門及崗位的調動,有效監(jiān)控內部人員變動情況;即時對各類人員信息進行快速統(tǒng)計分析,并輸
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