如何緩解幼兒教師職業(yè)倦怠

1、如何緩解幼兒教師職業(yè)倦怠秦紅霞潞安礦業(yè)集團公司王莊煤礦第一幼兒園園教師以女性為主，一般都會遇到婚期、孕期、哺乳期及各種需要請假的事情。幼兒園要做好應對措施，遇有教師請產(chǎn)假或非短期病假、事假，應及時調配教師：班上有特珠需要的幼兒(如自閉癥、多動癥、心理有疾病的幼兒等)，則應適當增加保育人員或相應減少幼兒人數(shù)。只有合理安排教師工作量，才能保障教師在職責和任務明確的情況下做好日常工作。2、樹立效率意識為減少教師的工作負擔，管理者要率先樹立效率

2、意識，注意引導教職工克服女性愛聊天、辦事拖拉、目的性不強的弱點，引導教師早計劃、早安排，緊緊抓住主線，不要在細枝末節(jié)上花太多時間。應避免表揚宣傳加班加點的教師，要有意識地樹立速度快、質量好、效率高的榜樣，引導教師講究工作方法、提高工作效率。盡量不用周末或下班時間開會，管理者可以利用上下午時間分別組織沒課教師進行學習，這樣，雖然組織學習的行政人員比較費時，卻可以最大限度地保證多數(shù)教師按時下班。3、減少文案工作教師的文案工作五花八門，有專業(yè)