專題組織生活會(huì)問題整改措施

1、專題組織生活會(huì)問題整改措施1.進(jìn)一步加強(qiáng)班子成員之間的談心談話，至少每半年談心談話一次，遇特殊情況，要及時(shí)開展談心談話工作，把矛盾和問題消除在萌芽狀態(tài)。2.班子成員要堅(jiān)持深入基層，針對熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，開展專題調(diào)研。改進(jìn)調(diào)研方式，做到真正深入基層聽真話、訪實(shí)情，了解群眾疾苦，解決群眾困難。3.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加大“微腐敗”治理力度，以典型案例為反面教材，舉一反三。加強(qiáng)對黨員干部的教育管理，落實(shí)兩個(gè)責(zé)任，堅(jiān)決筑牢反腐倡廉的思想道德防線。4

2、.改進(jìn)作風(fēng)密切聯(lián)系人民群眾。完善黨員干部定期走訪群眾制度，使群眾關(guān)心的問題得到及時(shí)化解，深入群眾，主動(dòng)服務(wù)群眾。特別是群眾關(guān)注的問題要建立臺賬，要逐一進(jìn)行解決。5.充發(fā)揮群眾主體作用。在“三重一大”決策方面給予干部群眾充分的知情權(quán)、話語權(quán)，加強(qiáng)民主議事。切實(shí)加強(qiáng)村公決策、養(yǎng)老保險(xiǎn)、低保和三務(wù)公開等方面的監(jiān)督，微權(quán)利、微腐敗方面的漏洞。6.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)建設(shè)，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策，正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)

3、人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，班子成員間相互協(xié)商、溝通，杜絕在工作中出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象。7.加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揚(yáng)批評與自己我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。領(lǐng)導(dǎo)班子要正確對待缺點(diǎn)錯(cuò)誤，只有找準(zhǔn)缺點(diǎn)，認(rèn)識缺點(diǎn)，才能改正缺點(diǎn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾，集思廣益，在不斷的實(shí)踐中提高工作能力，改進(jìn)工作方法。14.淡泊名利，淡化享受，在無私奉獻(xiàn)中擯棄享樂主義。要同甘共苦，榮辱與共，把基層群眾當(dāng)兄弟親人；要樂于奉獻(xiàn)，奮發(fā)有為，克服單位辛苦沒錢賺，待遇不好難享受，無名無利沒前途的享樂觀念

4、，做到條件艱苦熱情高，創(chuàng)業(yè)困難勁頭足，在無私奉獻(xiàn)中永葆黨員本色。15.少插旗子，少干虛事，在為民務(wù)實(shí)中遠(yuǎn)離形式主義。要堅(jiān)持老實(shí)做人，老老實(shí)實(shí)蹲下身子，工作中不擺架子，與基層群眾打成一片；要塑造高尚的人格，做到一身正氣，堂堂正正；要克服心浮氣躁的思想，多做實(shí)打?qū)嵉墓ぷ?，不干那種“聽一人贊歌、招千人唾罵”的事。16.嚴(yán)格要求，提高自身的綜合素質(zhì)。從嚴(yán)要求自己，善于自我反省，在每一項(xiàng)工作完成后，都要進(jìn)行思考總結(jié)，尤其是要找出工作中存在的不足和

5、問題，提高工作質(zhì)量。要注意培養(yǎng)自身的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。17.堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線，進(jìn)一步端正學(xué)風(fēng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)新思想，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員適應(yīng)新形勢、解決新問題的能力。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想、作風(fēng)建設(shè)，完善各種學(xué)習(xí)制度，提高班子的整體素質(zhì)和工作能力。18.堅(jiān)持清正廉潔。嚴(yán)守八項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真踐行廉潔從政承諾，自覺遵守黨的各項(xiàng)制度和紀(jì)律。按照《黨章》和《