石油公司青年文明號事跡材料

1、石油公司青年文明號事石油公司青年文明號事跡材料跡材料這是一支匯聚青春力量的團隊，秉承“打造一流班子，建設一流隊伍，創(chuàng)造一流業(yè)績”的理念，積極開拓市場，銷量連年攀升，各項工作不斷取得優(yōu)異的成績；這是一個快速成長的年輕集體，他們連續(xù)三年無計質(zhì)量投訴事故并被授予“質(zhì)量、計量信得過單位”榮譽稱號。這只團隊就是黑龍江銷售佳木斯分公司站全體員工，多年來，他們充分發(fā)揮青年員工的先鋒模范帶頭作用，全面增強員工的團隊意識和服務水平，為分公司的發(fā)展做出了突

2、出的貢獻，并以年輕化，業(yè)務過硬的站風在黑龍江銷售公司中獨樹一幟。在紀念“五四”運動100周年之際，分公司加油站被集團公司授予“青年文明號”稱號，讓我們一起走進這支充滿朝氣、團結拼搏、開拓進取、敢打硬仗的團隊?！皩W習定向”奠基，堅定理想信念提高素質(zhì)，在磨練中成長他們深刻體會到全面提高青年一代的綜合素質(zhì)是企業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，為培養(yǎng)造就一支政治素質(zhì)高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術精、開拓精神強的隊伍，結合他們的行業(yè)特點，由站經(jīng)理專職負責培訓，根據(jù)不同

3、職務定期進行理論與實踐操作考試，每天進行交接班儀式，每周進行一次全員崗位安全以及崗位職責例會，每月組織加油站員工進行一次安全演練。同時在繁忙的工作之余，他們在業(yè)余時間積極參加各種內(nèi)容健康、積極向上的文化體育活動，使思維方式、文明禮貌、風度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高?，F(xiàn)如今，企業(yè)的競爭已經(jīng)不僅僅局限于產(chǎn)品、數(shù)量、質(zhì)量這三方面，新興的諸如品牌形象、服務質(zhì)量等因素已直接掛鉤于企業(yè)的興亡，作為成品油零售企業(yè)的加油站經(jīng)營更是如此。加油站