對(duì)油田企業(yè)創(chuàng)建和諧文明小區(qū)的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)

1、對(duì)油田企業(yè)創(chuàng)建和諧文明小區(qū)的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)【摘要】推進(jìn)文明和諧示范小區(qū)創(chuàng)建工作，不僅是新形勢(shì)的要求，也是中石化領(lǐng)導(dǎo)的期望。文章對(duì)油田企業(yè)創(chuàng)建和諧文明小區(qū)談了幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)?！娟P(guān)鍵詞】油田企業(yè)；創(chuàng)建；和諧；文明；小區(qū)一、加強(qiáng)小區(qū)精神文明建設(shè)，是構(gòu)建和諧小區(qū)的迫切需要河南油田公司黨委、公司始終把構(gòu)建和諧小區(qū)作為一項(xiàng)重要政治責(zé)任和歷史使命，在改革和發(fā)展的過(guò)程中，全力推進(jìn)和諧小區(qū)建設(shè)，員工群眾和小區(qū)居民的生活質(zhì)量、生活環(huán)境日益得到改善。但由于油田整體原油生

2、產(chǎn)形勢(shì)的嚴(yán)峻，穩(wěn)產(chǎn)難度的逐年增大，小區(qū)又呈現(xiàn)多地域、多單位、多體制、多群體、多利益訴求共存的特點(diǎn)，在建設(shè)和諧小區(qū)中還要做更艱巨的工作，付出更多的努力。這就需要我們加快發(fā)展步伐，為構(gòu)建和諧小區(qū)、持續(xù)改善民生提供更加堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)；同時(shí)，更需要大力推進(jìn)小區(qū)精神文明建設(shè)，不斷提高員工群眾和小區(qū)居民的思想道德和文明水準(zhǔn)，不斷滿足員工群眾和小區(qū)居民精神文化需求，進(jìn)一步凝聚力量，匯集智慧，激發(fā)活力，努力形成“小區(qū)和諧人人有責(zé)、和諧小區(qū)人人共享”的生

3、動(dòng)局面。二、加強(qiáng)小區(qū)精神文明建設(shè)，是深化黨建工作的客觀要求經(jīng)過(guò)近幾年的探索實(shí)踐，公司黨委構(gòu)建了以思想政治保障體系為基礎(chǔ)，以黨委項(xiàng)目建設(shè)為重點(diǎn)，以“五個(gè)一”黨建載體為支撐的黨建工作職能，深化“打造河南油田新形象、提升油田軟實(shí)力、實(shí)現(xiàn)事業(yè)新發(fā)展”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，不斷豐富黨建工作內(nèi)涵，創(chuàng)新黨建工作模式。要牢牢圍繞統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)這一重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展形勢(shì)政策教育，突出宣傳集團(tuán)公司和油田公司重大決策部署和形勢(shì)任務(wù)目標(biāo)，突出宣傳公司和本單位推進(jìn)和

4、諧小區(qū)建設(shè)取得的新進(jìn)展、新成果和新舉措，自覺(jué)地把思想行動(dòng)統(tǒng)一到各項(xiàng)決策部署上來(lái)，形成公司上下目標(biāo)同一、方向同向、行動(dòng)同步的可喜發(fā)展局面。要堅(jiān)持員工群眾和小區(qū)居民思想現(xiàn)狀、思想傾向和小區(qū)輿情動(dòng)態(tài)定期分析研判制度，著力加強(qiáng)輿情信息收集、分析和研判，積極主動(dòng)地做好熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題的政策解讀，做到瞄準(zhǔn)問(wèn)題要害深入剖析、針對(duì)認(rèn)識(shí)癥結(jié)解疑釋惑、掌握認(rèn)知火候因勢(shì)利導(dǎo)，努力構(gòu)建良好人文環(huán)境、正確輿論導(dǎo)向、和諧穩(wěn)定的小區(qū)環(huán)境。第三，堅(jiān)持把以人為本、服

5、務(wù)群眾作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷提高群眾工作水平。要扎實(shí)細(xì)致地開(kāi)展思想政治工作，把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持聯(lián)系群眾制度、走訪看望制度、談心幫教制度等，努力多做得人心、穩(wěn)人心、暖人心的實(shí)事好事，切實(shí)把“五必訪”、“六必談”落到實(shí)處，增強(qiáng)思想政治工作的親和力和感召力。要把開(kāi)展幫扶救助和“送溫暖”工作，作為黨心工程、民心工程，不斷健全幫扶救助工作體系和“送溫暖”活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制，既要解決好幫扶對(duì)象的燃眉之急，幫助困難職工及其家庭渡過(guò)