

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、打造師魂打造師魂傳承師愛(ài)傳承師愛(ài)展現(xiàn)魅力展現(xiàn)魅力我校的師德建設(shè),在緊跟師德建設(shè)年的步伐,逐一抓好落實(shí)的基礎(chǔ)上,主要是以打造師德文化為主線,努力使師德建設(shè)在高端、精細(xì)、扎實(shí)、持久、可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)面上運(yùn)行,因而取得了較好的效果。一、打造師魂,讓師德建設(shè)進(jìn)行在高水準(zhǔn)的定位。從文化的角度看師德建設(shè),首先要打造出一個(gè)具有學(xué)校鮮明特色的師魂或校魂,它是一所學(xué)校的整體形象,而這個(gè)整體形象是靠一個(gè)一個(gè)具體的師德行為來(lái)展現(xiàn)的。因而必須以代表社會(huì)前進(jìn)方向
2、的先進(jìn)文化,來(lái)引領(lǐng)和約束教師的行為,這樣師魂才能佇立在高端的水準(zhǔn)上,永恒于師生的心中。我們主要從以下幾個(gè)方面為教師樹立師德坐標(biāo)。1、用現(xiàn)代理念催化教師的心靈,把“生命傳承生命“的教育理念,作為全體教師的核心理念。我校結(jié)合新學(xué)期工作計(jì)劃,努力從兩個(gè)途徑來(lái)更新教師的教育觀念。一是在全校范圍內(nèi)開(kāi)展新教育觀的大討論,廣泛征求老師們的意見(jiàn)。二是通過(guò)教育沙龍、經(jīng)驗(yàn)交流等形式,從實(shí)踐的角度不斷加深老師們對(duì)師德水準(zhǔn)的感性認(rèn)識(shí)。這一作法使教師的師德建設(shè)從
3、自在階段進(jìn)入了自為階段,極大地提高了廣大教師的主動(dòng)性和自覺(jué)性。2、提高服務(wù)意識(shí),讓師德內(nèi)涵注入新的文化營(yíng)養(yǎng)。在打造師德文化的過(guò)程中,我們充分利用制定新學(xué)期工作計(jì)劃、制定學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃和“文化統(tǒng)領(lǐng),魅力貫穿“教育模式等途徑,有意識(shí)地特別強(qiáng)調(diào)各個(gè)部門和廣大教師的服務(wù)意識(shí),并努力在實(shí)踐中身體力行抓好落實(shí)。3、人格塑造是師德建設(shè)的終極目標(biāo)和永恒主題。我們首先從學(xué)校班子做起,在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,努力塑造新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力,即努力樹立公道、正派
4、、廉潔、務(wù)實(shí)、勤勉、慎思、好學(xué)、創(chuàng)新的新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)形象,給每個(gè)教師以平等的人格和地位,均衡的發(fā)展機(jī)會(huì)和空間,特別是通過(guò)情感管理、民主管理、自主管理、人才管理和文化管理等一系列人本管理途徑,極大地激發(fā)了廣大教師地工作積極性。義,因而顯得十分重要。有計(jì)劃、有布置,更需要有跟蹤、有督導(dǎo)、有檢查。如我們活動(dòng)的各個(gè)階段都有檢查,有記錄,有評(píng)比,有總結(jié),重要的文章、方案領(lǐng)導(dǎo)都親自過(guò)目。3、思想落實(shí)。我們除了通過(guò)多種形式及時(shí)落實(shí)各項(xiàng)工作,對(duì)教師進(jìn)行師德
5、教育以外,還請(qǐng)全校老師在網(wǎng)上開(kāi)展師德大討論,對(duì)師德建設(shè)的意義,方法、途徑師德標(biāo)準(zhǔn)、行為規(guī)范、審美要求進(jìn)行深入的探討,從而解決了師德建設(shè)的內(nèi)趨力問(wèn)題。4、措施落實(shí)。在師德建設(shè)的工作中,我們創(chuàng)造性的開(kāi)展了許多活動(dòng),采取了一系列行之有效的措施。一是搞好制度建設(shè)。我校先后完善了《教師禮儀規(guī)范》等規(guī)章制度,并出臺(tái)了新的教師考核辦法,把參加師德活動(dòng)、學(xué)生測(cè)評(píng)、家長(zhǎng)測(cè)評(píng)、同行測(cè)評(píng)等情況綜合起來(lái),衡量每位教師的師德?tīng)顩r。二是建立評(píng)價(jià)機(jī)制,一方面我們從學(xué)
6、生評(píng)價(jià)入手,另一方面我們還讓家長(zhǎng)參與了對(duì)教師的評(píng)價(jià),成為我們衡量老師師德?tīng)顩r的重要參考。三是豐富教師的行為文化,教給教師個(gè)性化的修養(yǎng)方式。四是創(chuàng)立家長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議,讓家長(zhǎng)委員會(huì)和行風(fēng)監(jiān)督員以平等的身份建言獻(xiàn)策,直接參與學(xué)校的管理,共謀學(xué)校的發(fā)展,使我校的師德建設(shè)增加了社會(huì)的參與力度。四、自我反思,今后工作的幾點(diǎn)思考。1、從文化的角度出發(fā),全盤思考學(xué)校師德工作,把師德工作作為學(xué)校的科研課題來(lái)進(jìn)行研究。2、在活動(dòng)上,繼續(xù)開(kāi)展家長(zhǎng)開(kāi)放月活動(dòng)。向家
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 頌師愛(ài),展師魂
- 師愛(ài)為魂 身正為范
- 教師演講稿用愛(ài)熔鑄師魂
- 師德師風(fēng)演講稿大愛(ài)無(wú)言鑄師魂
- 師德師風(fēng)演講稿大愛(ài)無(wú)言鑄師魂
- 強(qiáng)師德鑄師魂提師能
- 誠(chéng)信鑄就高尚師魂
- 丹心碧血鑄師魂
- 鑄師魂演講稿
- 師愛(ài)論.pdf
- 師德與師愛(ài)
- 教師朗誦稿師魂頌
- 情滿師德 愛(ài)鑄師魂--縣級(jí)優(yōu)秀教師事跡材料
- 丹心澤桃李 大愛(ài)鑄師魂(師德先進(jìn)個(gè)人申報(bào)材料)
- 師德先進(jìn)個(gè)人申報(bào)材料丹心澤桃李 大愛(ài)鑄師魂
- 師愛(ài)點(diǎn)亮希望
- 不做庸師打造品牌
- 朗誦稿-強(qiáng)師德 鑄師魂
- 弘揚(yáng)師德,鑄造當(dāng)代新師魂
- 師德先進(jìn)個(gè)人申報(bào)材料范文丹心澤桃李 大愛(ài)鑄師魂
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論