教師工資制度

1、教師工資制度教師工資制度一、一、原則：按需分工、按勞分配、多勞多得、績優(yōu)薪優(yōu)、獎勤罰原則：按需分工、按勞分配、多勞多得、績優(yōu)薪優(yōu)、獎勤罰懶。懶。二、二、工資結構工資結構1.崗位津貼崗位津貼2.校齡津貼校齡津貼3.資質津貼資質津貼4.課時津貼課時津貼5.工作津工作津貼6.課外輔導費課外輔導費7.獎金獎金8.福利福利9.社會養(yǎng)老保險。社會養(yǎng)老保險。三、三、核發(fā)細則核發(fā)細則1、崗位津貼（兼職以最高計算）都統(tǒng)一按學生人數計算。、崗位津貼（兼職以

2、最高計算）都統(tǒng)一按學生人數計算。校長；校長；1元生副校長：副校長：0.8元生。生。主任：主任：0.6元生副主任：副主任：0.3元生。生。班主任：班主任：2元生，實驗班和初中班主任：生，實驗班和初中班主任：3元生（接送生每人生（接送生每人多加多加1元）元）。2、校齡工資、校齡工資100元年，教齡工資年，教齡工資10元年（依教師資格證為依年（依教師資格證為依據）據）。3、資質津貼資質津貼學歷：中專以下學歷：中專以下100元，大專元，大專20

3、0元，本科元，本科300元。元。教師資格證：教師資格證：50元。元。專業(yè)職稱：中教三級專業(yè)職稱：中教三級60元、中教二級元、中教二級80、中教一級、中教一級100、中教高級、中教高級120元。元。（其它相當職稱類推）（其它相當職稱類推）4、課時津貼課時津貼小學小學5元節(jié)（其中小學英語節(jié)（其中小學英語6元節(jié)）節(jié)），初中，初中7元節(jié)，實驗班節(jié)，實驗班7元節(jié)，凡是無作業(yè)的課節(jié)，凡是無作業(yè)的課4元節(jié)。節(jié)。（副校長、主任、副主任每周任課數分（副校

4、長、主任、副主任每周任課數分獲等級獎，分別為獲等級獎，分別為30—60、300、400、600、800（元（元次）次）。8、福利福利學校免費提供住宿，雙職工分夫妻房，單獨教職工統(tǒng)一住集體房，學校免費提供住宿，雙職工分夫妻房，單獨教職工統(tǒng)一住集體房，電費自付。教學期間免費提供伙食。電費自付。教學期間免費提供伙食。9、社保社保本制度實施之日起，連續(xù)在本校工作滿三年的，按規(guī)定購買社保。本制度實施之日起，連續(xù)在本校工作滿三年的，按規(guī)定購買社保。

5、四、四、教師罰款教師罰款教師列會、行政會、家訪、招生、公益活動、集體活動等每缺教師列會、行政會、家訪、招生、公益活動、集體活動等每缺席一次席一次20元。組織學生就餐、放學、活動、集會等每缺席一次元。組織學生就餐、放學、活動、集會等每缺席一次5元。教師文體活動缺席一次元。教師文體活動缺席一次10元。教師聽評課每少一次元。教師聽評課每少一次5元。班級元。班級班會少一次班會少一次20元。上課遲到早退一次元。上課遲到早退一次5元，曠課一次元，曠

6、課一次50元。上班元。上班遲到早退一次遲到早退一次10元，曠工一次元，曠工一次100元。缺交資料一次元。缺交資料一次20元，遲交元，遲交資料一次資料一次10元。各種記錄少一次元。各種記錄少一次5元。跟車接送漏一人元。跟車接送漏一人5元。跟車元。跟車值日遲到一次值日遲到一次5元，放學期間值日教師放出接送學生一個元，放學期間值日教師放出接送學生一個5元。班元。班級接送學生外出一人級接送學生外出一人10元。試卷批閱每少一人次元。試卷批閱每少一

7、人次1元。元。五、五、工資發(fā)放時間工資發(fā)放時間當月工資下月底發(fā)放，節(jié)假日順延。預交費獎、鞏固率獎、教學質當月工資下月底發(fā)放，節(jié)假日順延。預交費獎、鞏固率獎、教學質量獎、招生獎等下學期開學初發(fā)放。量獎、招生獎等下學期開學初發(fā)放。六、調資六、調資校齡工資按照一周年計算調整，非常規(guī)調資需由校董事會決校齡工資按照一周年計算調整，非常規(guī)調資需由校董事會決定。定。七、本制度自七、本制度自2014年2月1日起實行。日起實行。八、本制度最終解釋權歸校董